Когда ты запускаешь сайт с нуля — на новом домене, без истории, без ссылочной массы, без узнаваемости — ты понимаешь, что впереди долгий путь. Обычно.
Но не в этот раз.
Сейчас я работаю в кадровой компании, которая в Узбекистане и Казахстане работает под брендом LavoroSolutions. Ранее это был Manpower, но после ребрендинга мы запустили новый сайт на абсолютно новом домене — lavoro.kz.
И вот что произошло всего за 5 месяцев.
Мы с командой вывели новый сайт на первые страницы поисковиков по ключевым запросам:
«кадровая компания Казахстан»
«кадровое агентство Казахстан»
hr company Kazakhstan
hr agency Kazakhstan
За 5 месяцев. Без истории. Без накопленного авторитета. Просто — грамотная стратегия, чёткое исполнение и вера в то, что это возможно.
Почему это победа?
Потому что конкуренты на этом рынке — не новички. Они работают давно, под известными брендами, с раскрученными сайтами. Мы тоже не новички. Но пришли и за короткий срок не просто догнали — мы частично их опередили с нашим сайтом!
И что в итоге?
К нам идут классные, крупные, целевые лиды.
Для меня это SEO-победа и подтверждение того, что:
Правильная стратегия работает даже без «наследства».
Команда, которая верит в результат, может сделать невозможное.
Бренд можно построить с нуля, если подойти к вопросу системно.
Да, это была большая работа. Но результат стоит каждой минуты.
P.S. Если у вас есть бизнес в Казахстане или Узбекистане и вам нужны качественные HR-решения — нас теперь легко найти. 😉
